Karriere bei der BDK Industrie

Gestalten Sie die Zukunft der Industrie bei BDK Industrie GmbH

  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Stetige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung


40+

Jahre
Erfahrung


23k+

Abgeschlossene Projekte


10+

Länder aktiv
Unsere Stellenangebote

Finanzbuchhalter (m/w/d)

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  • In Grevenbroich

Sekretärin
(m/w/d)

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Bürokaufmann (m/w/d)

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Elektriker Betriebs-technik(m/w/d)

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Industriereiniger / KFA (m/w/d)

  • In Vollzeit
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Unser Angebot

Ihre Vorteile bei der BDK

Sicherheit:
Arbeitsplatz mit langfristiger
Perspektive
Wachstum:
Persönliche und berufliche Entwicklungs-möglichkeiten
Teamgeist:
Kollegiales Umfeld, flache Hierarchien und kurze Entschiedungswege
Transparenz:
Offenheit und Klarheit in der internen Kommunikation
Wertschätzung:
Attraktive, leistungsgerechte
Vergütung
Innovation:
Einsatz modernster Technologien und Verfahren
BDK Industries bietet Kunden in ganz Europa eine Vielzahl von industriellen Dienstleistungen an.

Unsere Unternehmenskultur

Bei BDK Industrie GmbH bieten wir Ihnen nicht nur einen Job, sondern eine Karriere. Als einer der führenden Anbieter in der Industriereinigung setzen wir auf Qualität, Nachhaltigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit. Unser engagiertes Team arbeitet täglich daran, industrielle Anlagen und Einrichtungen sauber und funktionsfähig zu halten. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

01
Respekt und Wertschätzung
Bei BDK Industrie GmbH stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Wir pflegen ein respektvolles Miteinander und schätzen jede einzelne Leistung.
Verantwortungsbewusstsein
Jeder Mitarbeiter trägt Verantwortung für seine Aufgaben und für das Unternehmen als Ganzes. Dieses Bewusstsein für die eigenen Pflichten und die Auswirkungen unseres Handelns prägt unsere tägliche Arbeit.
02
03
Kundenorientierung
Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt unserer Aktivitäten. Wir arbeiten stets daran, ihre Erwartungen zu übertreffen und langfristige Partnerschaften aufzubauen.

Der Bewerbungsprozess in 3 Schritten

01 - Ihre Bewerbung

Reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular oder per E-Mail ein.

02 - Erstgespräch

Wir melden uns bei Ihnen und vereinbaren ein erstes Kennenlerngespräch, um mehr über Sie und Ihre Motivation zu erfahren.

03 - Finales Interview

In einem zweiten Gespräch lernen Sie unser Team und Ihren künftigen Arbeitsplatz kennen. Danach entscheiden wir über die nächsten Schritte.

01 - Ihre Bewerbung

Reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular oder per E-Mail ein.

02 - Erstgespräch

Wir melden uns bei Ihnen und vereinbaren ein erstes Kennenlerngespräch, um mehr über Sie und Ihre Motivation zu erfahren.

03 - Finales Interview

In einem zweiten Gespräch lernen Sie unser Team und Ihren künftigen Arbeitsplatz kennen. Danach entscheiden wir über die nächsten Schritte.

Häufig gestellte Fragen

Von Anfragen zu unseren Dienstleistungen und Preisen bis hin zu allgemeinen Finanzfragen haben wir eine umfassende Liste von FAQs zusammengestellt.
Antwort auf die Frage
Sie können sich ganz einfach über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite bewerben. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an uns senden.
Antwort nicht gefunden?
Keine Sorge! Schicken Sie uns Ihre Fragen einfach zu.
Antwort auf die Frage
Bitte reichen Sie ein aussagekräftiges Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate ein. Optional können Sie auch Referenzen und ein Foto hinzufügen.
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Antwort auf die Frage
Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und laden geeignete Kandidat*innen zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. In einem zweiten Gespräch lernen Sie unser Team und Ihre potenziellen Aufgaben genauer kennen.
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Antwort auf die Frage
Wir bieten zahlreiche Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen an. Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch klare Karrierepfade und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
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Wenn wir uns für Sie als Unterstützung für unser Team entscheiden, durchlaufen ein strukturiertes Onboarding-Programm, das ihnen hilft, sich schnell in ihre neuen Rollen einzufinden. Ihre Kolleg*innen stehen Ihnen zur Seite und unterstützen Sie während der Einarbeitungsphase.
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